我院召开人才工作座谈会

2021年7月12日下午，我院召开人才工作座谈会，了解医院研究生工作情况及各自职业规划，聆听他们对医院人才队伍建设、学科发展的意见和建议。市精神卫生中心党总支书记曹卫东、院长李国海、党总支副书记完旭东、副院长吴辉、副院长陈宁涛出席会议，科主任、相关职能科室主任和全体研究生参加了座谈会。

首先，完书记围绕既往人才座谈会征集意见解决情况、未解决事项下一步打算以及科研、论文发表情况三方面进行了汇报。

随后，来自不同临床科室的研究生结合切身经历及工作实际依次发言。大家围绕自身的职业规划，就在研项目、论文的进展情况、提升学历的打算、需要医院配合的事宜、科研资源的共享、科研团队的建设等进行了汇报。院领导认真聆听、仔细记录，与大家亲切交流。

李院长对研究生们的发言一一点评，并提出三点要求：一是要保持清醒头脑，明晰自己的立身之本；二是要多读书，丰富知识，开阔视野 ；三是要明确自己的发展方向，对职业要有规划。

最后，曹书记作了总结发言。他强调，今年医院修订了《人才引进和培养管理暂行规定》、《综合奖惩条例》科研奖励部分条款，这些实实在在的举措，说明医院对人才工作的高度重视。他提出三点希望：一是希望大家知行合一，大家既要加强学习，通过自学、进修、与柔性引进团队合作等多种方式提升自身的素质，又要结合实践,干在实处；二是希望大家表里如一，说到做到，脚踏实地结合自身岗位去落实，讲奉献，要看到自身的不足，不断完善自己；三是希望大家始终如一，弘扬“铁人精神”，对自己严格要求，反复摸索，不断努力，充分发挥潜能，向前发展。医院创造条件、搭建平台与大家一同努力，积极帮助大家解决成长过程中遇到的问题和困惑，希望大家鼓足干劲，为医院的人才建设奉献青春力量。